ان كل انسان يسعى ان يكون له دور فيه هذه الحياه وبالفتره الأخيره كثرت للأسف البطاله بين اقراد المجتمع السعودي والمحزن ان الكثير من المتخرجين والمتخرجات وربما بتقديرات مرتفه لايجدوا وظائف
وبالنسبه للمتخرجات فالو ضع اصعب فليس امام الفتيات عندنا سوى التعليم او الصحه كما ان القطاع الخاص يعطي رواتب متدنيه جدا لمتخرجين ومتخرجات من الجامعه واعتقد انه من الأنسب ان تضع الدوله حد ادنى للأجور لكل الشركات والمؤسسات لايقل عن هذا المستوى حتى للمو ظف الأجنبي لأن هذا في صالح المواطن السعودي فلو وضع حد مقبول لمستوى المعيشه في البلد وللمستوى التعليمي للموظف مع تشجيع السعوده فصاحب العمل مثلا لو ملزم ان يدفع مبلغ قدره سبع آلاف ريال سواء للموظف الأجنبي او السعودي وكلاهما بنفس المستوى الدراسي فسيفضل السعودي ولكن لو كان له ان الأجنبي يقبل بالفين والسعودي لايقبل باقل من سبعخ آلاف ريال فطبعا يفضل الأجنبي او انه يوظف السعودي براتب منخفض لا يناسب مستواه الدراسي
وبذلك يبقى من الموظفين الأجانب من يستحق الوظيفه ويكون مرتاح نفسيا وغير حاقد للسعوديين وتعطى فرصه اكبر للمتخرجين السعودين للعمل برواتب معقوله
واعتقد ان هذا النظام معمول به في كثير من الدول المتقدمه كبريطانيا فهناك حد ادنى للأجور في كل مهنه ويتساوى اجر الطبيب الإنجليزي مع الطبيب المقيم ببريطانيا وبذلك يبقى بها الجيد والممتاز والأفضليه تكون لمواطني البلد
اتمنى ان توجد حل لهذه المشكله التي ظهرت في مجتمعنا بكثره بالفتره الاخيره
وانا يتاح للفتيات العمل بمجالات اخرى كالشركات مثلا وان يكون هناك مشاريع مفيده بدلا فقط من المشاريع الإستهلاكيه كالأسواق والمطاعم
وبالنسبه للمتخرجات فالو ضع اصعب فليس امام الفتيات عندنا سوى التعليم او الصحه كما ان القطاع الخاص يعطي رواتب متدنيه جدا لمتخرجين ومتخرجات من الجامعه واعتقد انه من الأنسب ان تضع الدوله حد ادنى للأجور لكل الشركات والمؤسسات لايقل عن هذا المستوى حتى للمو ظف الأجنبي لأن هذا في صالح المواطن السعودي فلو وضع حد مقبول لمستوى المعيشه في البلد وللمستوى التعليمي للموظف مع تشجيع السعوده فصاحب العمل مثلا لو ملزم ان يدفع مبلغ قدره سبع آلاف ريال سواء للموظف الأجنبي او السعودي وكلاهما بنفس المستوى الدراسي فسيفضل السعودي ولكن لو كان له ان الأجنبي يقبل بالفين والسعودي لايقبل باقل من سبعخ آلاف ريال فطبعا يفضل الأجنبي او انه يوظف السعودي براتب منخفض لا يناسب مستواه الدراسي
وبذلك يبقى من الموظفين الأجانب من يستحق الوظيفه ويكون مرتاح نفسيا وغير حاقد للسعوديين وتعطى فرصه اكبر للمتخرجين السعودين للعمل برواتب معقوله
واعتقد ان هذا النظام معمول به في كثير من الدول المتقدمه كبريطانيا فهناك حد ادنى للأجور في كل مهنه ويتساوى اجر الطبيب الإنجليزي مع الطبيب المقيم ببريطانيا وبذلك يبقى بها الجيد والممتاز والأفضليه تكون لمواطني البلد
اتمنى ان توجد حل لهذه المشكله التي ظهرت في مجتمعنا بكثره بالفتره الاخيره
وانا يتاح للفتيات العمل بمجالات اخرى كالشركات مثلا وان يكون هناك مشاريع مفيده بدلا فقط من المشاريع الإستهلاكيه كالأسواق والمطاعم








تعليق